第二次她把家搬到了荒郊野外，门外是一片坟地，周围没有邻居。孟母想，这回应该没有什么东西吸引儿子了，他总会用心念书了吧！可谁知道，转眼间清明节来了，坟地里可热闹起来了，孟轲看到一溜穿着孝服的送葬队伍，哭哭啼啼地抬着棺材来到坟地，几个精壮小伙子用锄头挖出墓穴，把棺材埋了。他又模仿着他们的动作，把一根小树枝当作死人，用另一根树枝挖开地面，认认真真这根小树枝埋了下去，一直玩了好久，也没回家。孟母一看这样不行，于是第三次搬了家。
这次的家隔壁是一所学堂，有个胡子花白的老师教着一群大大小小的学生。老师每天摇头晃脑地领着学生念书，那拖腔拖调的声气就像唱歌，调皮的孟轲也跟着摇头晃脑地念了起来。孟母以为儿子喜欢念书了，高兴得很，干脆拿了两条干肉做学费，把孟轲送去上学。第三次搬家终于成功了。
有句话是这样说的：交必择友，居必择邻。这与孙子的“择便处军”有异曲同工之妙。都是对客观环境条件的选择利用，孟母三迁，就是择其有利于儿子受教育之地而居住。尽可能趋利避害。才能达成我们想要的目的。
职场活用
相互信任盖蒂发展油业
我们大多数人，要在职场上度过人生最长的光阴，所以懂得职场之道是很重要的，员工如此，老板亦是如此，保罗·盖蒂就是这样一个懂得职场之道的老板。
保罗·盖蒂曾连续20年保持美国首富地位，一生充满神秘和矛盾的色彩。由于高超的商战谋略，他在与美国“石油七姊妹”的鏖战中，建立起自己的石油帝国，并被冠以“石油怪杰”的美称，
盖蒂的大部分时间都用在钻探上，他穿着满身油污的工作服与工人们吃在一起、干在一起，深得他的雇员们的信赖。
有一个小故事可以验证盖蒂的公司在石油工人心中的地位和影响。据说一天，有一位老练的油田工人出现在盖蒂的钻井场地，提出要在盖蒂手下找一份工作。盖蒂知道他是在一家大公司工作，问他：“那里的条件比我这里好多了，为什么非要到我这里来呢？”
没想到这个老工人怒冲冲地说：“我在那个钻井场已干了五个月，只钻了四千英尺！”
盖蒂笑反问他：“那你觉得我们公司钻了四千英尺，需要多少天呢？”
油田工人回答：“10天！我敢打赌。这就是我为什么不愿在那边干的原因。”可见盖蒂与工人们的合作无间，他们的效率是无人能及的。
此外，盖蒂还坚持认为：“伙计与老板之间所存在的紧密团结精神与相互信任是至关重要的。”
有一次，盖蒂在利福尼亚西尔滩油田租得一小块土地，而这一小块土地又只能通过一条长400多英尺、宽不足4英尺的地面来接通补给路线，载运物质和装备的卡车根本开不进去。同行们都劝盖蒂：“把这一块油田忘记吧！你永远不会在那里钻出一口井来的。”
但盖蒂不愿放弃，一个钻井工人说：“老板，让我们前去看看，我们会找到某种办法，不要担心！”盖蒂与工人们一起来到那块土地上，工人们向盖蒂提出了运用小型钻井设备和铺设窄铁路的办法，不但很快地打出了井，而且很快地产出了油。
盖蒂就是这样靠与员工们无间合作，取得了事业上的成功。到了1951年，盖蒂已拥有了一个浩大的“潮水石油公司”，仅此一个公司，其资产就超过了8亿美元！如今，盖蒂的石油公司及其它矿产勘探公司活跃在全球四个大洲上，其财产在10亿美元以上。
从此善蒂的石油公司蒸蒸日上。
领导信任员工，员工信任领导，才能令出必行，盖蒂就是这样，他信任员工，也赢得了员工的信任。孙子称“令素行者，与众相得也”，的确，保罗·盖蒂可以在不到24岁时就能成为一个独立的石油经营者不是没有原因的。
赏罚分明的奥尔森
在职场上，不仅员工要小心谨慎，明白职场之上的处事规则，才能保住职位以至得到晋升机会，以求更大的发展。同样的，老板也需要明白职场规则，这样才能与员工“与众相得”，管理好企业。
肯尼斯·奥尔森是美国数据设备公司的创始人、总经理兼董事长。他对企业实行人性化的管理，奥尔森为人严格，工作严谨，在工作上对员工赏罚分明，铁面无情，在生活等工作以外的事情上视员工如亲友。美国《幸福》杂志曾称赞他为“美国企业史上最成功的企业家”。
奥尔森对那些工作不负责任的人从不姑息纵容，有时对部下的惩罚甚至过于严酷。有一次，奥尔森，突然下令召集公司全体职工开大会。大会上，奥尔森没有说别的话只宣布了4位经理的名字，并请他们到台上来。4位经理刚刚在台上站定，奥尔森就当着众多工人的面，大声宣布授予这4位经理奖励，而奖励的名称竟然是“劣等工作奖”。
广大职员听到了为之一愕，全场顿进鸦雀无声，落地一根针也能听见。这4位经理在众目睽睽之下受到如此重大羞辱，简直似五雷击顶，几乎晕眩在地。这时，4位打扮漂亮的小姐，分别托着四个盛有“奖状”的托盘来到4位经理面前，并将托盘递了过去。
4位经理接也不是不接也不是，十分尴尬地站在那里，好像是木头一般。奥尔森见他们没有勇气接“奖状”，就说“：既然你们没勇气接，那大家热烈鼓掌来为他们壮胆助威一下吧”。顿时场内掌声如雷，嘘声四起。
此情此景，4位经理当然还是不能接，奥尔森又说：“难道要我亲自为你们颁奖状才肯赏脸笑纳吗？”4位经理深知奥尔森那种不屈不挠的秉性，知道再不接受，将会受到更大的羞辱，只好乖乖地从托盘中取过劣等工作奖状。
虽然奥尔森对犯错误的属下严酷苛刻，但对在生活中对属下却是相当关心。经管他资产过亿，但却一直保持平民作风，他几乎每天中午都在公司集体食堂就餐，往往一边就餐一边同工作、职员闲聊，认真听取群众的呼声。一次，他听说一位职员因家庭变故困扰不已，心情郁郁寡欢。奥尔森就请这位职员到自己办公室来，安慰他说：“我理解你现在的心情与处境。你应当试着改变一下。我批准你一个月的假期，工资照发，我的度假别墅借给你用，你去散心吧。”
此外，奥尔森于还大力推行“机会均等”的政策，为公司职工提供优厚的福利，包括本公司的股票等等。奥尔森还非常重视人才，从不埋没人才。对于干得好、有能力的人，他总是毫不犹豫地给他们升迁的机会。正因为如此，很多人都愿意到数据设备公司来为奥尔森工作。奥尔森对职工既严格，又关心，所以公司蒸蒸日上，事业越做越大
奥尔森算是职场上一个优秀的领导者，他对员工该严格的时候严格，该关心的时候关心，做到松弛有度，有的放矢，使得员工一心为企业效力，企业效益也越来越好。正如孙子所说“令之以文，齐之以武，是谓必取。”
注释
①绝山依谷：行军穿越山地时要傍依溪谷而行。
绝，通过、穿越。
②视生处高：军队驻扎要在视野开阔、地势高的地方。
生：原意是生机，在这里引申为开阔的意思。
③战隆无登：敌军占据高地的时候，不宜自下而上的上去仰攻。
隆：高地。
④绝水必远水：军队横渡江河后，要在离河流稍远的地方驻扎，以免陷入背水一战的困局。
⑤半济而击之：乘敌军一半渡过河，一半没渡河的时候进攻。
⑥无附于水而迎客：不要在靠近水的地方迎敌。
⑦勿迎水流：不要在河水的下游驻扎，以免让敌人有机会在上游决水或投毒。
⑧绝斥泽，惟亟去无留：穿越盐碱沼泽地区，迅速离开不要停留。
斥：盐碱地。泽：沼泽地。
⑨必依水草而背众树：军队驻扎时一定依傍水草、背靠树林。
⑩平陆易处：军队驻扎时到了开阔的地方，也要选择在相对平坦的地方安营扎寨。
易：平坦，开阔。
{11}右背高：军队驻扎时要背靠着高地为依托。
右：古时又为上。
{12}前死后生：在平原地区作战要选择背靠山险、易守难攻之地。
{13}四军：指代上文提到的处山、处水、处斥泽、处平陆等四种不同地形条件下的处军原则。
{14}四帝：指上古时期四方氏族的部落首领。
○15好（hào）高而恶（wù）下：军队驻扎时，要尽量选择在高处而不要在低处。
○16贵阳而贱阴：军队驻扎时要尽量选择在向阳干燥的地方而不要在阴暗背光的地方。
贵：重视。贱：轻视。
○17养生：水草丰富、粮食充足。这里形容人马都可以得到休养生息的地方。
○18处实：军事物资运输便利的地方。
○19必处其阳而右背之：行军打仗，我军一定要占据向阳的一面，并且以主要侧翼背靠着它，以其为依托。
处：占据。右：军队的主要侧翼。
○20上雨，水沫至：上游有大雨，河水的泡沫纷涌而至。
○21绝涧：两岸峭壁，流水形成的沟的地势。
○22天井：四周较高，中间低洼的地势。
○23天牢：三面环绝，易进难退的地势。
○24天罗：荆棘丛生，难于通行的地势。
○25天陷：地势低洼，满是泥泞的地势。
○26天隙：两山之间，道路迫狭的地形。
○27潢（huáng）：积水池。
○28蘙（yì）荟（huì）：草木繁茂、障碍多的地带。
○29必谨复索之：一定要谨慎地反复地搜索。
○30伏奸之所处：埋伏敌军的地方。
○31敌近而静者，恃其险也：敌军逼近我军却能保持安静，是依靠他们所占的地形险要。
○32进：冒险犯进。
○33其所居易者，利也：敌军驻扎在地势平坦的地方，一定是有利可图。
○34众草多障者，疑也：敌军在草丛里设置大量遮蔽物，是想要迷惑我军。
○35兽骇者，覆也：野兽惊骇四处奔跑，一定是敌军大军压境。
覆：覆盖，在这里引申为势力浩大。
○36尘高而锐：尘土高扬，直冲天际。
○37卑而广：尘土扬起的位置低而且面积广大。
卑，地位低下，在这里引申为位置较低。
○38散而条达：尘土扬起的分散而细长零散。
樵采：砍柴伐木。
○39少而往来者，营军也：尘土飞扬少而且时起时落的，是敌军准备在立营。
○40辞卑而益备者，进也：敌人派来的使者言词谦卑，而实际上却加紧备战，这是要向我军进攻的征兆。
辞：言辞。卑：谦卑。
○41辞强而进驱者，退也：敌人的使者言辞强硬，并且摆出咄咄逼人的架势，这往往是撤退的征兆。
○42轻车先出居其侧者，陈也：敌人的战车先出来列放在军营的右侧，这往往是列阵欲战的征兆。
轻车：战车。
○43无约而请和者，谋也：敌人的处境并不困难而主动来向我军请和，这往往是敌军有计谋的征兆。
○44奔走而陈兵者，期也：敌军迅速奔跑，并且用战车摆开阵势，这往往是期待与我军决战的征兆。
○45杖而立：依着兵器站立。
○46鸟集者，虚也：群鸟积聚的地方，这是下面的营垒已经空了的原因。
○47军扰者，将不重也：军营内纷纷扰扰，这是将领不持重的原因。
○48粟马肉食，军无悬缻（fǒu），不返其舍者，穷寇也：敌军以粮食喂战马，杀牲口吃肉，营中不见用绳子悬挂炊具，士卒们是准备决一死战了。
缻，同“缶”，汲水的瓦器，这里泛指炊具。
○49谆谆翕翕（xī）：将领低声下气的讲话。
○50数赏者，窘也：敌军一再犒赏士卒，是处境非常窘迫的原因。
○51先暴而后畏其众者，不精之至也：将帅先对士卒凶暴，后来又惧怕士卒叛变，是不精明到了极点的做法。
○52委谢：委屈赔礼。
委：委婉。谢：谢罪。
○53兵怒而相迎，久而不合，又不相去：敌军气势汹汹而来，却一直不向我军交战，又不离开。○54兵非益多：兵力不一定越多越好。
○55武进：恃勇轻进。
○56取人：争取人心。
○57易敌：轻视敌人。
○58擒于人：被敌人所俘虏。
○59卒未亲附而罚之：士卒还未亲近依附将领时，将领就处罚士卒。
○60令之以文，齐之以武：用宽仁、道义来让士卒接受命令，用军纪、军法来让整齐划一。
○61必取：一定会取得部下的敬畏和拥护。
○62令素行以教其民，则民服：平时认真贯彻法令以教育部下，就可以让部下敬服。
○63与众相得：将帅与部下关系融洽。
相得，关系融洽。