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姜涛的劝导


电话的响起,惊了我一下,难道叶晓东看到了?想跟我做最后的道别?至于嘛,直接回复就可以,找个人接手我的工作,不就结了,还有打个电话啊。

“喂!”我的语气很平静。

“依依,怎么了?做得好好的,干嘛辞职?现在行政人员也考核业绩了嘛?”显然,姜涛不相信这事。

“是啊,刚才汪总跟我谈话了,即使我现在不辞职,到月底考核不过,照样得离开,这是公司的规定啊。索性让公司开除,不如主动点提出来,面子上还好看。”

“那不是开玩笑嘛?行政人员用业务员的考核标准?这是什么逻辑嘛!你五月份不是签了项目嘛,听叶总说也很大啊。”

“一个月一考,不累积。我完成不了,没信心。”

“不会啊,叶总昨天跟我电话会议时,还说你下几个月还有项目进来呢。对了,叶总不在公司嘛?”

“不知道,早上好像没见。”

“行了,你也别多想,我一会儿给叶总打个电话,这不是胡闹嘛,行政兼职给公司带来项目是好事,还考核?那大家都转行不要做了!”

“姜总,不用了,我写了辞职报告,就等上面找个人交接工作了。这样下去,我很累,需要休息了。”

“你不是才上一个月班嘛?怎么?孩子不让你省心啊?”

“孩子在父母那边,没跟我一起。”

“别多想,我挂了,我这星期要回趟上海,小崔又联络了个客户,要过去谈谈,到时候我们见面聊吧。再见啊,依依,千万别想太多!”

放下姜涛的电话,心里觉得暖暖的,至少有人看到了这种不公平性,不过,我还有留下的必要嘛?

自己的公司聘着职业经理人,而我还猫在这里受气?这是什么世道?难道想把我推向商业间谍的位置?

职业道德我还有,总不能卖信息出去吧?那太缺德了。