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第197章 京西官员


一九七八年,京西机电一局将重型机械制造公司一分为三,成立了冶金矿山机械公司、石油化工机械公司和通用机械公司,到一九八零年,石油化工机械公司与通用机械公司合并,成立石油化工通用机械公司。其中彭浦机器厂归冶金矿山机械公司管辖。后来石油化工机械公司和通用机械公司合并,成立了石油化工通用机械公司,后来成为京西帮骨干人物,晏宇的前任和“大阿哥”的老大哥,一九八零年开始就担任了石油化工通用机械公司的副经理。而晏宇则在同一系统的京西冶金矿山机械公司下属厂当基建科副科长。大而言之,从一九八零年起,晏宇和老大哥就是同事。当然,那个时候的晏宇,还不足以认识老大哥,更不足以像日后一样和老大哥称兄道弟。但是机会很快就来了。r

自从齐科长调到冶金矿山机械公司担任副经理以后,晏宇并没有因为齐科长变成了齐经理,而感到丝毫特别。他仍然和齐经理关系很好,经常上门拜访。齐经理也正好通过晏宇了解下属工厂彭浦机器厂的情况,所以对晏宇也很客气。八十年代的组织干部还不像现在,基本上还是在家里吃晚饭,星期天也呆在家中的。r

一九八二年夏天的一个星期天,晏宇照例到齐经理家中,随身带了几个特别好的西瓜。到齐家以后,像是在自己家一样,切开一个西瓜就吃。齐经理却很严肃地和晏宇说,上级现在提出干部四化,即“革命化、年轻化、知识化、专业化”,所以机电局要举办干部培训班。他让晏宇回厂以后,积极争取参加。他也会在冶金矿山机械公司层面上为晏宇努力。r

晏宇得知这一消息以后,一下子脑袋嗡了一下,然后又迅速地冷静下来了。在齐经理面前,他保持着谦虚和低调,只是唯唯答应说,只要齐经理说的,他就会努力去做。出了齐家大门之后,他却推着自行车,慢慢地往回走,同时脑子里不停地思考着。最后他认为这将是他个人发展的一次极其难得的机会,一定要牢牢抓住。r

如果他不抓住这次机会,那么他将永远在京西机电系统当一名技术型的干部。而他自己虽然文凭说得过去,但是专业技术却是一个空架子,读书的时候就没有读足,毕业以后又从来没有应用。话反过来,京西机电系统最需要的人才当然是电子、机械和机电一体化的专家,他的专业却是什么工程结构,风马牛不相及,所以即使是技术型干部,也一定没有什么前途。r

回家以后,他又和张玲谈到可以到党校轮训的事情。张玲是爱面子的人,自然赞成他去党校镀金。两个人于是商量怎样才能万无一失地得到这个机会,结果两口子难得地谈了大半夜。张玲休息后,晏宇几乎是一夜未眠,仔细地盘算了要采取的行动。