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第41章 安瑞的卧薪尝胆(3)


看看时间才1:40,时间也许来得及,我还需要参加开拓公司的面试,做好“一颗红心,两手准备”。到了开拓,已是3点多了,面试早就开始。开拓科技实力不容小觑,单从公司和厂房的占地面积就能窥斑见豹了。没有人关心我是否迟到,众多求职者还在1楼冥思苦想,做笔试,能上5楼面试的人凤毛麟角。擦擦汗,定下神来,仔细阅读笔试题目,全部是英文。还好自己读书时代在这英语方面颇下功夫,除了那个“业余爱好”单词印象模糊,其他的都还没有还给老师,一个单词在上下文的帮助下也能猜测出来什么意思。奋笔疾书,答题完毕,我被叫上了5楼参加面试。

对面坐的是个年轻的女孩子,谈话中,我感觉她对我绘声绘色的谈吐比较认同,她一遍一遍看我的笔试试卷,上面是英语版的自我介绍,我自信答的还算圆满。但是她时不时的英语口语的提问,让我感觉险象环生。最后,她说公司是每周5天半工作制度,对于上惯了一周6个工作日的人来说,5天的上班时间是件不错的事情。她不约而同的问我,“有没有女朋友之类的问题。”我同样回到:“没有。”面试完毕,她让我回家等待消息,从她掩饰不住的喜悦中,我看的出这次应该有戏。

回家的路上我那个心花怒放啊!晚上7点40分,开拓公司打电话过来,希望我能来复试,我推说天色已晚,毕竟坐车过来要晚上9点多了,对方觉得言之有理。我说:“星期一我来复试吧。”对方慨然允诺。我更希望能进安瑞公司,毕竟我住在南山区,安瑞公司离我家近,骑自行车只要20来分钟,我好有更多的时间照顾家里。

周一我闻鸡而起,焦急而耐心的等待安瑞的电话,快到11点,安瑞的录取电话终于响起。一路上欣喜若狂,都不记得怎么到的公司,上周五我还没有跟伍经理谈待遇呢?他能给我多少呢?我怯生生向他提出这个问题,他试探的告诉我:“试用期三个月,工资2000元,转正之后看试用期的表现给予浮动,试用期公司就可给我买社保。公司5天工作制,且免费提供南园生活区单间宿舍,我这种级别,两人共一间屋。”这些许多应届大学生看来普通不能再普通的待遇,对我来说就是天上掉馅饼啊。我的待遇要求是1800元,别人不讨价还价,居然给2000元大洋,我觉得自己一下子从贫困阶段跃到小康水平了。公司提供的两人一间的宿舍我不需要,就是一人一间,此刻我也不能要啊。前天我还跟公司讲没有女朋友,一下子冒出一家人,这种情况无论谁都接受不了。中午我致电开拓,说明了情况,对方觉得很遗憾。

安瑞公司是上个世纪80年代成立的,是直属中央管辖的企业,是医疗器械行业的泰山北斗,是国内第一家研发出医学核磁共振的单位,中国的第一台医学彩色多普勒超声仪器就是从这里诞生。据说当年参与超声设备研发的人员就有伍经理和周经理。多年后,一位萍水相逢的HW工程师告诉我,当年安瑞比华为要牛气很多。据说早年安瑞只招收国内三所大学的毕业生,这三所大学分别是清华大学、中国科技大学和浙江大学。早年的待遇也是好的出奇,一年365天,发福利的日子就有200多天。家里的米油多的吃不完,只好拿去送亲朋好友。另外公司还发放一年两次的服装费,每次3000元。春节回家,公司好事做到底,送佛送到西,不但帮所有员工订往返的飞机票,连票钱也帮出了。甚至生产车间的工人都分到了属于个人财产的住房……。这些传言我没有体会到,但是我想毕竟无风不起浪。公司的OA上确实有位工程师发帖,传授月薪6000元以下低收入的同事如何省钱的办法-------用洗澡水的泡沫洗衣服。在我看来,月薪6000那就是巨款啊,2004年深圳南山的房价也不过4到5千元左右。如果这些还不能让读者有所触动的话,下面我再说一段所见所闻。

时隔6年,我为调深圳户口多次跑深圳人事局,去多了,和那里面的一位老领导熟识了。他告诉我,中国某某伟人的侄子就是当时安瑞公司的某副总,另外一位副总是今天医疗器械行业独步天下的科迈公司的总裁,深圳大学某副校长也曾担任过这家公司的副总经理。和这些人在一个单位工作,难道不是上天的眷顾,难道不是祖上冒青烟了么?这样的环境,这样的待遇,我真是求之不得啊。在我的眼中,他们都是神仙,做事我小心翼翼,说话我不敢大声。

我将这个胜利的消息告诉远在千里之外的父母,虽然上次他们来深不愉快,但是毕竟血浓于水,父母对我表示祝贺。