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第二章(6)有张有弛也是为官之道


李林过后,肯定会有人把眼光放在这个项目上,一个项目倒下一批干部,虽然没有道理,但是对我们却敲起了警钟!”r

周武昨天向赵一匡汇报说,最近单位私下议论很多,说刘流利用负责现代化培训中心大楼建设的机会,和施工队之间不明不白的消息比较多。赵一匡不得不注意,李林的事可以说是李林本人的问题,因为公司这些年一直是一个独立王国,怎么做都是李林一个人做的主,赵一匡从没有参与过,老局长在位的时候赵一匡多次提议公司应该纳入中心统一管理,都被老局长给拒绝了,之中肯定有原因。牵扯到老局长?一切都有可能,很多事就是个谜,谜底没有解开之前,赵一匡是不敢下断论,李林到底有没有问题?r

但是,大楼建设如果出了问题,作为主要负责人的赵一匡肯定是要受到影响的,就很难摆脱干系,也难解释清楚。官场成精的赵一匡,知道如何看待每一个问题。也知道如何摆正主要和次要的问题。r

“主任,我做事你放心,会把你的告诫时刻放在心上,严格要求自己,肯定不会为了蝇头小利牺牲仕途和个人的理想,影响中心的整体利益。”r

刘流知道该如何回答赵一匡,要说大楼建设上的事,追查起来每个参与的人都经不住查处,过节的时候工程队送点东西也很正常,虽然不值几千块钱,但是上钢上线都是问题。所以说领导干部没有错抓,只有漏抓,是很有道理的。刘流又想,工程队送给自己的东西,为了巴结赵一匡,很多都转给了他,说话就很有底气。真的有什么问题,赵一匡肯定会出面保护,上面有领导罩着,做下属的根本不用考虑很多的问题。r

“能这么严格要求自己,很好,也是一个干部成长成熟的关键!”r

刘流出去后,赵一匡想了一会,拿起电话给周武一个电话,让他到办公室来一下,有些事和他谈谈。关键时候,周武想要的目的已经达到,做事要知道如何控制自己,有张有弛也是为官之道。