李东升知道，现在再去扯住这个事情不丢，会把人拖跨的。他没这个精力去耗，他还很多正事儿要做。这年也过完了，调整池又彬的事儿也该摆上工作日程了。教育科的工作越来越敷衍，科室公务员的工作积极性有所下降，这是一个普遍性的问题，不是他李东升能管得了的。也是，现在工作重点倾向基层，基层监区都有加工业任务，任务完成了就有奖金，利益的诱惑让某些监狱警察的心蠢蠢欲动，在金钱和责任之间找不准定位，忽视了罪犯的教育工作。在这一点上，池又彬跟李东升的见解不谋而合。“将罪犯改造成守法公民”这是监狱的最基本任务，劳动改造只是手段，怎么能舍本求末呢？更有甚者，有些狱警为了追求经济效益，违反规定带着犯人加班加点。上面检查的来了，就装装样子，检查的一走，该怎样做还怎样做。r
在片面追求经济利益的同时，某些基层监狱警察的工作积极性的确不容恭维，实用主义、功利主义、享乐主义主宰了某些人的灵魂，什么监狱工作大局，什么建设现代化文明监狱，统统与他无关。不但罪犯需要进行教育，有些狱警更需要教育。罪犯的教育他李东升可以去管，而狱警的教育工作可不在他的职权或者说职责范围之内了，除监狱长之外，几个副职各自有其分管的业务，手伸到别人那儿会招人厌招人嫉的，哪怕你的初衷是为了工作着想，最终的结果只怕都一个样。我们的先人有句话叫做“各人尽门前雪，休管他人瓦上霜”，还有一个成语叫做明哲保身，虽然是今人总结的，其根源却是来自很久很久以前的《诗经》。大凡能流传下来的，多是经过若干年历史检验过的真知灼见。狱警的思想管不了，不如着手管管罪犯的思想，要不然他这副监狱长当得也太没血性了。r
前几天李东升向池又彬试探过，结果很让他满意。池又彬也想趁年轻干几件事，一是可以展示一下自己的才能，二是也可以为在官场上更进一步找一个进身之阶。李东升肯重用他，自是不会不照应他的。能遇上一个不需要送钱送物就能挂靠得上的好领导，池又彬自然愿意唯命是从。李东升想，这要是放到中心监狱建好之前，池又彬会有所犹豫。教育科长和监区长虽然是平级，但从权力大小上来说，监区长可是一方诸侯，各个监区离狱部都有几十里地的路程，不说天高皇帝远吧，大小诸事有一定的自由。但科室里科长就不一样，与其说是一个中层领导，不如说是给分管领导跑腿的。在领导的眼皮底下做活，凡事都要汇报，俗话说伴君如伴虎，一个不小心，就会碰一鼻子灰，哪有下面的监区长自在？但现在就不同了，狱部的中心监狱建好了，去年春天的时候，明珠监狱已经完成了全部罪犯的集中管理。一个监区相当于一个加工车间，监区长不过相当于一个车间主任。集中管理之后，分管领导有事没事就到监狱大院里转悠，特别是监狱长张一帆，经常会神出鬼没地冷不丁地在你的身边出现，弄得人的神经紧张兮兮的。虽然加工业任务完成得好的话有奖金，但据李东升的观察，池又彬不是那种在乎蝇头小利的人，日子能过得更舒心一些且能跟一个赏识自己的领导干点事，这种两全其美的事，对他应该更有诱惑性。科室里虽然是清水衙门，但无论是工作环境还是工作强度都比基层监区好得多，况且李东长自认为跟能池又彬这样愿意干且能干工作的下属相处得还好，他应该不会觉得跟自己共事是如履薄冰。权衡一下大局，池又彬能这么痛快得答应来教育科，也是情理之中意料之中的事。r
好好干点事吧，别整天去想那些官场上烦心的事。李东升这想要求自己。