拜访别人，不管这个“别人”是谁，首先就要清楚地告诉对方，自己是谁。这是“人问谁？对以名，吾与我，不分明”所表述的意思，也就是说，在主人询问和拜访者回答的过程中，需要一个清楚的沟通。说到沟通，由这几句话，我们还可以领悟到，在单位里，同事之间、部门之间、上下级之间的协作，不仅要像上节说的那样重视沟通，而且需要在沟通过程中清晰地表达出自己的意思，做到有效沟通，而不是说话模棱两可，问题说不明白，这样很容易导致协作上资源的浪费，例如不必要地浪费时间。甚至可能导致更严重的后果，例如工作因此受到影响，任务因此无法完成等。当然，最直接的负面影响，还是会在缺乏清晰的沟通意识的员工身上最先显现。
李莎是学广告设计的，毕业后进入了一家广告公司工作。
起初，老板对她还是比较满意的，但是，发生了一件事，让老板开始讨厌起她来。
有一次，李莎为了搞设计，从网上找了很多资料，但她为了图方便就直接从网上引用，没有下载，更没有打印。这倒不是什么大问题，关键是等到开设计讨论会的时候，老板向她要那些资料，她才想起来自己没能够及时地跟同事说明情况，导致即使公司的文员在会议室连接投影仪的电脑前忙得颠三倒四，也没能够完整地把李莎的资料找到。
老板责问她说：“你不下载不打印也就算了，但是为什么不早跟公司的文员说明情况，让她做相关的准备？”
李莎却振振有词地回了两句。老板顿时被气得说不出话来。
李莎因为跟领导和同事没有进行清楚的沟通，导致整个公司因为她浪费了很多时间，做了很多无用功。而且关键是，她似乎并没有从这件事情上吸取教训，后来又间歇性地出了几次这样的事。尽管她的广告设计做得不错，但老板还是让她走人了。
作为一名员工，一定要清楚，重视沟通，并且清楚地沟通，对于企业的发展和自己工作的进步，是非常重要的。
16.用人物品，必须明说
【原典】用人物，须明求，倘不问，即为偷。
【释义】借用别人的物品，要明着向人请求；假如问都不问就擅自取用，那是偷窃行为。
不要把别人的成果据为己有
如果需要借用别人的物品，那就必须清晰地向对方表达自己的想法。征得对方同意之后，才能够拿走去用。
许衡是我国古代杰出的思想家、教育家和天文历法学家。宋朝末年，元军南下，许衡随难民一起逃难，经过河阳时，由于长途跋涉，加之暑天炎热，所有人都感到饥渴难耐。
这时，有人突然发现道路附近刚好有一棵大大的梨树，上面结满了清甜的梨子。于是，大家都开心地爬上树去摘梨来吃以解饥渴，唯独许衡一人端坐于树下不动。
众人觉得奇怪，有人问许衡：“遇到这等好事，你何不摘梨解渴呢？”许衡回答说：“不是自己的梨，岂能乱摘！”问的人不禁笑了，说：“现在时局如此之乱，大家都各自逃难，眼前这棵梨树的主人兴许早就跑了，你又何必介意？”
许衡说：“梨树失去了主人，难道我的心也没有主人吗？”许衡始终没有摘梨。
“倘不问，即为偷”，许衡“义不摘梨”的故事，为这句话做了鲜明的注脚。其实何止是梨，任何东西只要不问就“借”来用，甚至占为己有，都可以算作偷。例如在单位，我们应该明白，不能把在别人帮助下取得的成果说成是自己的，甚至是剽窃别人的工作成果，把工作业绩占为己有。
杨梅口齿伶俐、活泼可爱，是做业务的一把好手，她的业绩在公司里更是遥遥领先。有一次，杨梅要出差，同事薛兰也想去，但怕争取不到业务报不了差旅费。杨梅就热情地说：“公司规定出差只能住标准间，两张床，我一个人是住，加上你也是住，不如咱们一起去吧，这样还能变相为公司省钱呢。住宿的问题解决了，就算你不能报销，也只是自己出点车费，问题不大。”于是事情就这么定下来了。
到目的地后，薛兰说她身体不舒服，窝在宾馆里不出来，杨梅给客户打电话时她都竖着耳朵，听得清清楚楚。第二天，杨梅搞定了一个大客户，约定晚上七点签协议。打完电话，她就把手机放在桌上，高高兴兴地冲澡去了。
她没想到，薛兰趁这个机会，偷偷在她手机上找到了那个客户的电话号码，并且与之联系，独自与对方签协议去了。事后杨梅后悔也晚了，协议上明明签的是薛兰的名字啊，自己辛辛苦苦做出的业绩被人家抢了。
故事中的薛兰，不仅没有念杨梅的热心帮助之情，反而使用卑鄙的伎俩，在没有询问并征得对方同意的情况下，将杨梅的客户抢了过去，将本属于杨梅的业绩据为己有，这就是典型的职场中“倘不问，即为偷”的现象。
在现代职场中，不得不承认，总是有些不和谐的人或事存在。竞争越激烈，打击别人、窃取别人劳动果实的行为和手段就越层出不穷。薛兰的做法当然令人不齿，但同时，杨梅也应该从中吸取教训，在职场中要有一定的自我保护意识。
作为一名员工，首先要做到的，就是不把别人的工作成绩据为己有。同时，也要防止职场败类把这种不良伎俩用到你的身上。比如，不要轻易给别人看你的客户资料，不要轻易告诉别人你的电脑密码，把重要的文件保存好，等等。同时，识人也是很重要的。假如杨梅能够及早认清薛兰的真实面目，也就不会出现上述的故事了。
17.好借好还，再借不难
【原典】借人物，及时还；后有急，借不难。
【释义】借人物品，要及时归还；以后如果有急事，再借也就不难了。
同事之间借财物，慎重为妙
借别人的财或物，一定要按时归还，以后若是有急用，再借也就不难了。我国民间有句谚语，一直到现在仍然广为流传，那就是“好借好还，再借不难”。
元末明初时期，有一个人叫做宋濂。他年轻的时候就嗜读书，但因为家贫，根本买不起书，为了学习知识，他就常常借书读。每次借来书，宋濂就手写抄录，然后计算着说好的还书的日子，到时一定按照约定把书归还主人。为了能够每次都按时还书，宋濂发奋抄书，有时候因为冬季寒冷，砚台里的墨水都冻成冰了，他的手也被冻僵了，但他仍旧咬着牙坚持争分夺秒地抄录。正是因为宋濂这种“好借好还”的做法，使得越来越多的藏书之家，愿意把书借给他。而宋濂也因此获得了宝贵的知识财富，为他日后成为着名的文学家和史学家，并出仕为官，被朱元璋誉为“开国文臣之首”打下了坚实的基础。
“借人物，及时还；后有急，借不难”，宋濂的故事完美地诠释了这一点。
其实回过头来看“好借好还”这四个字，细想一下不难发现，它的一个意思当然是，借了别人财或物之后，要按时归还，而另一个意思也蕴涵其中，那就是如果借的是物品，在使用的时候要爱惜。不能因为是别人的东西，就在使用的时候不注意。
《弟子规》中的这四句话对于今天我们与同事之间的交往同样有指导意义。如果有时需要借同事的东西一用，就必须严格按照这四句话的教导行事。而且，这里有一个建议，就是借同事的东西，最好价值不要太高，不然万一在使用过程中出现什么问题，那就有可能影响与同事的关系。还有一个建议，就是同事之间某些物可以借，但是最好不要借钱。如果不得不借，那就要注意以下问题了。
在职场中，很多人一不留神就会把金钱渗透进了同事之间的交往中，有人甚至认为同事之间就应该在金钱上互通有无，否则就算不上真正关系好的同事。这种想法其实是很危险的，同事之情一牵涉上金钱就会多很多变数。
那么，怎样处理同事之间借钱的问题呢？
（1）同事之间借钱方面的注意事项。同事之间开口借钱，其实多少会让人头大。因为虽然许多人都能做到好借好还，但也因各种原因，总有人不按时归还，或根本就不能归还。如果是后面的情况，借吧，这钱注定打水漂了，不借吧，又碍于情面，觉得对不住对方，真是左右为难。
这个时候得问清楚，同事用钱做什么，如果是生活所必需，用于衣食住行，那义不容辞，当然借，没偿还能力也可以借。反之则不然，因为他已经失去了最起码的信用，就必须拒绝。
再一点，你可以给予一定数额的馈赠。如有人向你借五千元钱，而事实上他没有多少偿还能力或信誉不佳，那么你可以主动资助他几百元，并言明，他可以不用还了。这样看来你吃亏了，但实际上你失去的并不多。首先，由于你的无偿资助保护了你跟同事之间的关系。其次，你也能避免更大的损失。因为有些借款是要冒大风险的，不仅借款到时候要不回来，甚至有可能使得同事变成陌生人。
（2）金钱上不要不分你我。有些人跟同事关系好了，就容易在金钱上不分你我。然而事实上是，亲兄弟都要明算账，更何况是同事！
雷子与杨子是同事，两人很要好，他们觉得对方就是自己的异姓兄弟，而且认为关系都到这份上了，那么金钱方面也应该不分你我。
杨子花钱有些大手大脚，所以经常出现月底了钱包也见底的情况。也正因如此，杨子向雷子借了好几回钱，虽然每次都不多，也就千八百块钱，但是加起来就有一定的数目了。
有一天，雷子得知母亲病了，需要用钱，而工资还有半个月才能发。这时候，他第一次想到得向杨子把借的钱要回来。由于一直秉承所谓金钱不分你我的观念，到底杨子借了自己多少钱，雷子其实并没有一个准数。但是，根据脑中残存的回忆，五千块钱肯定是有了。
没办法，这是急用，我俩关系这么好，相信杨子能理解吧。雷子这样想着，就跟杨子把情况说了，并希望对方能够还钱。哪知道杨子说：“我要是有钱，就不用借你的了。”雷子没想到杨子会这样回答，自己母亲病了，即使你手中没钱，转借一下先把我的钱还了应急也是个办法啊。治病的事情，耽误不得啊。
结果是，杨子不情愿地找别人凑了凑，还给了雷子。雷子接过钱，第二天就回老家看望母亲了。后来母亲的病好了，但是雷子也没再回原单位上班。他辞职了，而他和杨子，此后再也没有联系过。
与同事交往，在金钱上不分你我就会留下隐患，生活中好同事、好朋友为了金钱而翻脸的事并不少见。所以我们对此不得不慎重。
如果实在没办法，必须向同事借钱，那就要信守承诺，及时归还。否则，就会像上述的故事一样，影响到同事之间的友情了。
